En el marco de las
previsiones establecidas en el I Plan Propio del Personal de Administración y
Servicios, con el objetivo de dotar de herramientas, habilidades y conocimientos
a la plantilla, para adquirir un perfil competencial técnico y específico que
le permita desarrollar sus funciones, responsabilidades y tareas con la mayor
solvencia, autonomía y capacidad, se propone la relación de materias formativas
que se implementarán durante el
bienio 2024-2025, distribuidas en los
siguientes
PROGRAMAS FORMATIVOS:
- Administración Electrónica
- Aplicaciones corporativas
- Administración electrónica
- Biblioteca
- Excelencia
- Competencias
- Desarrollo profesional y personal
- Idiomas
- Informática
- Laboratorio
- Legislación y normativa
- Mantenimiento
- Ofimática y recursos de internet
- Prevención de riesgos laborales
- Recursos audiovisuales
- Responsabilidad social
- Seguridad informática